旅游管理专业存在以下一些缺点：

工作压力大

需要24小时在线，及时回复客户信息，包括电话和语音通话，导致休息不好。

旅途中和回来后都可能遇到问题，需要随时准备应对。

工资相对较低，底薪加提成，实际收入可能并不高。

专业与行业脱节

课程内容与实际行业需求脱节，缺乏专业性，师资大多没有行业实践经验。

导游等职业门槛低，虽然旅游管理专业学生学历较高，但在实际工作中不一定能占据优势，很多学生最终选择转行。

学习压力大

需要背诵记忆大量内容，如旅游学概论、旅游地理、旅游技术经济等，对于记忆力较弱的学生来说较为困难。

学习内容庞杂，但深度不足，难以在某一领域形成深厚的专业素养。

就业竞争激烈且不稳定

旅游行业的波动性较大，工作稳定性不强，淡季时期企业可能裁员，增加职业风险。

就业地域不均衡，主要集中在一线旅游城市和景区，其他地区就业机会较少。

行业抗击风险能力低

后疫情时代，旅游行业复苏和发展前景不明朗，学生对未来职业发展的信心不足。

行业考核与业绩关联紧密，学生需要承受较大的业务考核压力。

职业发展空间小

毕业生往往从事导游、计调、酒店管理等职业，这些职业的薪资和职业发展空间相对较小。

导游等职业门槛低，需要的是能说会道，而不是学历，导致专业对口工作并不容易。

基础设施和管理体制不完善

一些地区基础设施建设落后，无法有效满足游客需求。

旅游管理体制存在落后现象，游客问题不能及时得到处理，责任划分不明确。

文化多样性管理挑战

在多文化环境下，旅游管理面临语言沟通和文化差异带来的管理问题，可能导致服务不到位和误解。

综上所述，旅游管理专业虽然有一定的吸引力，但也存在诸多挑战和不足。学生在选择这个专业时，需要充分考虑这些因素，做好充分的职业规划。